|
vous êtes ici : accueil > Actualités > Départementales > CAP
CAPL C en B
Compte rendu CAPL Liste d’aptitude (LA) de C en B du 14/11/2016
Seuls 48 agents inscrits sur LA cette année (contre 130 il y a 4 ans !).
Les potentialités annoncées par la DG sont de 4. La direction 66 accepte, cette année, d’inscrire 8 agents en excellent.
Il est à noter que 11 nouveaux dossiers se sont ajoutés à la liste d’ aptitude.
La direction a rappelé et mis en avant la nécessité de mobilité pour les postulants à la liste d’aptitude.
Par ailleurs, la CGT a souligné la disparité, selon le service et le notateur qui rédige, des rapports d’évaluation des agents. Les appréciations générales des rapports d’évaluation de certains postes cité en CAPL– rapports qui servent de base à la CAPL liste d’aptitude – ne respectent pas les règles et sont tellement succinctes ou laconiques que les agents pourraient en être pénalisés en CAPL LA.
La CGT déplore la rapidité dans le traitement des dossiers, ainsi que le manque de justifications de la direction dans ses choix.
La direction a placé dans la catégorie excellent et par ordre :
1-GAUTIER
2-ANARD
3-GUEFFIER
4-LANGEVIN
5-COUSSERANS
6-GINESTA
7-GONZALEZ VERGNES
8-LANCIA
La direction a positionné dans la catégorie « très bon »
1-Foucher
2-Koursougne
3-zocchetto
4-Petitjean
5-Puel
6-Robach
7-Manas
La CGT continue à soutenir les dossiers d’agents défendus par aucun autre syndicat. Elle est la seule à défendre tous les agen ts qu’ils soient syndiqués ou non considérant, suite aux élections professionnelles, qu’elle représente l’ensemble des agents électeurs.
Vos représentants en CAPL
Loïc DUPRAY, Julie CADENAT et Denis LAVAIL
Article publié le 18 novembre 2016.